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                四川电影电视学院专任教师(干部)进校工作基本须知

                2021-06-02  点击:[]

                四川电影电视学院

                专任教干部)进校工作基本须知

                 

                20208月修订稿)

                 

                一、已知所在部门(处、系、)及本人工作岗位

                二、已知直接上级

                三、已知本部门同级及直接下级

                四、已了解本人的工作职责及管理要求日常工作任务,由所在部门的负责人确定、安排;本系、部、处室的内部管理规定,由本部门负责人予以详细说明解释)。

                五、入职条件:

                (一)须持有应聘相应岗位时本人填报的真实有效的学历学位、职称或省部级及以上奖项;

                (二)提供具有的原件扫描件包括但不限于以下:身份证(正反面)、学历证、学位证、高等学校教师资格证、职称证、技能/职业资『格证、退休返聘人员的退休证明(取得国外学历的要国◇内留学服务中心的学历学位认证书);

                (三)学历证(学信网)、学位证(学位网)电子注册备案表各一份;

                (四)个人参保以来的养老保险缴费证明(社保中的一项)材料一份(有此︼项的提供);

                (五)原有工作单位的离职证明原件;

                (六)提供二甲及以上医院的体检报告一份,具体项目按照人事处下发的教师资格合格体检样表完成(需附检查项目报告);

                (七)提供本人开户的工商银行卡一张,作为工资卡。

                六、新聘人员的劳动合同期限、试用期及待遇

                一)副高及以上人员、引进人∮才劳动合同期限5年,是否有试用期以及待遇标准按▅照学院审批意见执行;

                (二)行政干部、辅导员劳动合同期限为三年,试用期六个月

                (三)一般专职教师劳动合同期限根据学历及职称╱不同分为:本科及以下3年;硕士研究生4年;博士及以∞上、中级职称5年。试用期均为六个月;

                (四)在我校连续兼职满三年转专职,不再有试用期;

                (五)试用↓期考核及薪酬待遇

                1.在我校连续兼职满三年转专职,不再实行试用期考核,同时入职即享受转正待遇;

                2.其他新聘人员

                1)入职第一个月,薪酬』待遇为转正工资的80%;

                2)入职满一个月后,进行第一次考核,考核称职,参照转正待遇发放薪酬;考核为基本称职的,其薪酬待遇仍按转正工资的80%发放;

                3)入职满三个月后,对其进行第二次考核,考核称职的,参照转正薪酬待遇不变;考核为基本称职的,继续按转正工资的80%计发。如第一个月考核为称职,第三个月考核为基本称职,则工资待遇由参照转正待遇降为转正工资的80%计发;

                4)试用期满,经考核称职的,可按期转◣正,转正后的工资待遇标准,按学院薪酬管理规定执行

                  以上各考核期内,凡考核为不称职者,学院将与其终止试用,并予以辞退,且无任何补偿金。

                七、新聘人员试用期考核:

                (一)试用期内考核分三个阶段:入职满一个月、入职满三个月、入职满六个月;

                (二)第一阶段考核由人事处组织,由试用人员所在系(部)、处负责人参加,对被№考核者的“德、能、勤、绩”等全方位进行考核,确定试用人员是否继续试用,同时确定薪酬待遇标准;第一个月考核期内,试用人员原则上不允许请假。事假超过1天,病假超过3天,视为试用考核不称职,将视情继续试用或终止试用期※;第二阶段(满三个月)考核由试用人员所在系(部)、处负责人考核,主要确定试用人员的履职情况,是否达到应聘岗位的基本要求,指出其不足及需改进之处,并将考核相关材料报送人事处备案;第三阶段(满六个月)考核由人事处组织,试用人员所在系(部)、处负责人参加,主要确定试用人员是否符合应聘岗位录用条件,能否按期」转正;

                (三)每阶段考核,试用人员无故不按时完成考核所需材料,以及无故不参加集体谈话者视为当次考核不合格,将延期转正;

                (四)第三阶段考核不合格者,按试用期不称职予以辞退,并无任何经济补偿。

                八、教职工福利:

                (一)五险一金:五险入职当月购买,公积金次月购买。有其他特殊情况,入职时向人事处书面说明;

                (二)餐补:每人办理餐卡一张(计财处办理),每月330元(以每√月出满勤22天为计算基数,请假1天(公假除外),扣除一天的餐补330÷22天);

                (三)过节费,按学院有关规定执◣行;

                (四)通讯补助:每月发放一次,所报电话必须为成都范围内移动电话卡号,标准按学院有关规定执行(由成都移♀动代发);

                (五)直系亲属去世一次性慰问金,按学院有关规定执行;

                (六)生病住院一次性慰问金,按学院有关规定执行;

                (七)生日礼金,按学院有关规定执行;

                (八)享有国家规定以及学院安排的各项休息、休假的∴权利;

                (九)学院每月20日以法定货币形式足额支付上个月的工资(如遇双休日、节假日则顺延);

                、日常行为基本准则:

                (一)爱校爱岗、勤奋敬业;

                (二)节电节水、爱护公物;

                (三)举止文明、礼貌待人、衣着得体;

                (四)增强团队意识,团结互助,不传播他人隐私;

                (五)按时打√卡上班,积极履行岗位职责,努力完成周计划,自觉接受监督检查、考察考核;准时参加新学期开学前的升国旗仪式⌒ 以及学院、部门组织的例会、教学检查、专业汇报、教研活动、期末总结、教学工作会等重大集体活动

                (六)学院依法制定、修改并通过学院网站(网址为:       /  )、各QQ群、微信公众号钉钉群发布或告知的各项规章制度,本人承诺保证及时、自觉学习并在工作和日常▽行为中严格遵照执行:

                1. 四川电影电视学院教职工管理规定及实施细则

                2. 四川∩电影电视学院行政事故认定及处理办法

                3. 四川电影电视学院教学事故认定及处理办法。

                十、因本人原因提出㊣ 解除合同、辞职,须提前一个月并递交书面报告,在本岗位有人接替和不影响工作的情况下,经学院批准后办理工作交接手续(本部门负责人◣监交)、离校手续。计财、基建等管钱管ω 物岗位的工作人员以及重要岗位的工作人员、部门负责人,在交接工作完成后,推迟一个月至两个月办理离校手续。

                十一、作息时间按学院规定执行

                (一)行政干部、辅导员:上午8:00—12:00,下午14:30—17:30;晚上19:00—20:30为轮流值班,晚上具ぷ体值班要求:科员级一周至少值班2天,科级一周至少值班3天,处级一周至少值班4天;

                (二)专任教师:上午8:30—12:00,下午14:30—18:00,具体课间作息时间按学院规定执行。

                十二、学院实行钉钉(指纹打卡考勤,由学院人事处录】钉钉(指纹。上班(上午、下午上班时)须在指定位置打卡。当∩天有课教师,须在课前5分钟打卡,否则视为迟到卐。

                、学院实行教职工住校制,每周星期五下午,金牛校区17:00离校,安仁校区13:00-13:30打卡上班,16:00离校;星期日晚,金牛校区副科及以上干部20:30之前回校打卡,安仁校区全体行◥政人员、周一有课的教师22:30之前回校打卡;星期一晚19:00两校区分别组织召开教职工周例会。

                、学行政单位与教█学单位均实行“一把手”负责制。本单位教师干部办理下列事情应逐级进行(即:须经本部门负责人签字确⌒认或授权):

                (一)因公外出办事、出差,因私请假、辞职等;

                (二)工作上的请示、汇报(反映)、与学院其他部门衔接及传递材料和数据,对外报送≡有关材料数据等。

                、各部门之间协调、涉及人、、物等大型活动,须及时报予部门负责人,由部门第一责任人在系主任会上或中干会∮上提出议题并研究讨论,经分管领导同意后执行。

                、凡对外报送的文件和数据,必须有本单位主管签字,经分管院领导签批后盖章报送。

                、负责本人宿舍及所在办公场所的消防安全;保持手机24小时畅通。

                八、学院工作将通过钉钉群、公开QQ群通知:钉钉群川影团队号:PSDZ1422;①金牛校区教师请●加QQ群:26900516;②金牛校区行政干部请加QQ群:123276291;③安仁校区教师请加QQ群:152121568;④安仁校区行政干部请加QQ群:184526625。如未入群造成的一切后果由本人承担。

                十九、未尽事宜,由学院人事处负责╳解释和说明。

                二十、新进校工作的干部、专任教师,认真阅读本须知后,在下方表格签字确认(姓名及年月日)备注以下内容本人认真阅读干部专任教师进校工作基本须知自愿遵守学院相关规定